里帰りのことなど（改正育介法）

先週末、久しぶりに北海道大学社会法研究会に里帰りし報告をさせていただきました。

「改正育児介護休業法施行に伴う企業対応をめぐる法的課題」というテーマで、１時間ほど報告をさせていただいた次第ですが、やはり「生まれ育った」研究会はいいものです。

　道幸先生の的確なご指導、院生・会員同士のやりとりが本当に自由闊達で、ここで自分が育てられたことを実感させられました。どの程度、育っているかは疑問なしとしませんが・・（笑）。

　同日の議論で焦点となったのが、短時間勤務措置義務化の「権利性」、同制度の適用除外対象者を労使協定で定めることの可否、短時間勤務措置の希望者に対する配転の可否および復職問題でした。研究会の議論を通じて、大分問題が見えてきた気がいたします。

　

雪祭りの準備が始まりつつある大通公園の雪景色です。