三鷹労働法セミナー第３回「パワハラ防止のための就業規則と実務対応」のご案内

　本年１月から三鷹で労働法セミナーを毎月１回の頻度で開催しております。来月３月は予定どおり、「パワハラ防止のための就業規則と実務対応」について解説するセミナーを開催する予定としております（ご案内はこちら）。

　昨年からクオーレ・シーキューブ様主催の「パワハラ研究会」、「ハラスメント問題　ケース検討分科会」（こちら）でパワハラ問題について継続的に研究させて頂いておりますが、勉強すればするほど、この問題への対応は、事前準備と各種規定の整備が必要不可欠と感じています。

　同セミナーでは、規定例含めて企業の実務対応策について解説する予定としておりますので、ご利用いただければ幸いです（お申し込みはこちらから　その際はセミナー番号「３」と記入頂きますようお願いいたします）。